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十九大代表風采錄|溫兄機械閥業黨支部書記張積貴:車間“神醫”

    十九大代表風采錄|溫兄機械閥業黨支部書記張積貴:車間“神醫”

張積貴(左)和同事探討技術難題。浙江在線記者 吳勇 攝

    正值晌午,酷暑難耐,嗡嗡的轟鳴聲不絕于耳,浙江溫兄機械閥業有限公司的車間里,燥熱、沉悶。人群中,一個消瘦的高個子俯身、近觀、細究管板,任由機床尾氣拂面、汗水浸濕衣背……
  反復檢查琢磨,他找到了大家久攻不克的難題癥結:管板鉆孔偏差造成焊接不牢,連續的“呲呲”聲是由鉆頭抖動造成孔距變化帶來的。在他的指導下,技師們終于解決了問題。
  人群散去,車間內沉悶的氣氛緩和下來,他這才記起當天的采訪之約。
  這位傾心投入的“藍領”叫張積貴,是公司黨支部書記,擁有全國勞模、國家級技能大師等榮譽,不久前又當選了黨的十九大代表。
  張積貴坦言,最喜歡大家稱呼他“首席技工”,最享受在車間攻克難題的每一個瞬間,“攻克一個難題,就收獲一分快樂。”張積貴每天打交道的是食品制藥機械。這是個復雜精密的“小世界”,一整套流程裝備動輒有上千個零件。在溫州龍灣這個中國食品制藥機械產業基地,流傳著這么一個說法:整套設備裝配過程中,這位“神醫”只要看一看、聽一聽,就知道有沒有問題、哪里出了問題、該怎么解決。
  面對記者的求證,43歲的張積貴笑了。“哪有什么獨門絕技,只不過是熟能生巧罷了。”他說,“看的是流程裝備整體有沒有異常的感覺,摸的是頻率,聽的是各個‘關節’的響動。也只有反復調試每一個細節,才能實現整個循環鏈的磨合運行。”
  從1992年畢業進模具廠算起,張積貴從事制造生產一線工作已整整25個年頭。這位從基層車間“一鑿一錘”磨出來的國家級技能大師,每天從早到晚摸機器,稱“打心底喜歡這些看起來冷冰冰的東西”,而時間長了,機器好像也會說話,有什么問題了,會用自己的辦法來告訴他。
  這位僅有中職文憑的“草根”工人,已手握國家發明專利兩項、實用新型專利20項,在國家級技術刊物上發表論文兩篇,還擁有一項以自己名字命名的發明專利“張積貴括板式攪拌法”。
  有了絕活,他也不藏著掖著,將自己的經驗無私地傳授給同事。2010年,公司黨支部組建自主創新黨小組,他認領成立了高技能人才創新工作室,而后又成立了紅領勞模創新工作室。如今,他培養的徒弟很多已經成為一線的技術骨干。
  “作為一名黨員,不僅要嚴格要求自己,更要幫助和帶動身邊的人。”簡單的一句話,卻凝聚著張積貴無數心血。有感于制造業人才青黃不接的狀況,一個想法在他腦海里萌生。2014年,在張積貴的籌劃下,溫州市工會系統首個“勞模育才班”成立,開創了讓學生在教室里邊讀書邊實踐的新教育模式,以著力培養本土技能人才。目前,“勞模育才班”已培養三屆120余名學生,為當地制造業發展儲備了力量。
  “我剛入行的時候,找個師傅很不容易,現在自己有能力了,要多幫幫年輕人。不單是手把手教技術,更重要的是培養創新思維。”張積貴一如既往,質樸作答。
  這次當選黨的十九大代表,張積貴感到十分光榮。除了抓緊時間認真學習習近平總書記系列重要講話精神,他還積極參加各種座談會并深入企業調研,了解新一代產業工人的所思所盼。他說自己越來越體會到,一名優秀的工匠只有在欣賞工匠作風、崇尚“工匠精神”的環境中才能擁有強大的職業自信,才能完成精細態度的磨礪,得到穩步提升。
  “我們的企業、國家要在人才成長機制、文化建設、保障條件等多方面投入更多資源,使有志于踐行‘工匠精神’的人才安下心、扎下根,成為具有堅定職業理想和恒久價值追求的行業先鋒。”指著案頭的材料,張積貴說,接下來還要進行更深入的調研。

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